70%时间在救火,增长反而不是核心!Anthropic增长负责人自曝Claude增长核心秘方:人才+文化才是真正秘方!传统策略失效了!模型是关键
70%时间在救火,增长反而不是核心!Anthropic增长负责人自曝Claude增长核心秘方:人才+文化才是真正秘方!传统策略失效了!模型是关键今天,Anthropic又出了一条引爆AI圈的新闻:年化收入已经超过了OpenAI,达到了300亿美元!
今天,Anthropic又出了一条引爆AI圈的新闻:年化收入已经超过了OpenAI,达到了300亿美元!
在使用体验上,龙虾的另一大特色是“活人感极强”。以往的AI,用户不搭话,它就永远沉默;而龙虾的机制则是「心跳」:每隔30秒,自己给自己发一条消息,反思有没有事情做,有的话就去做,没有的话就“没事,继续睡”。当然,这种活人感的代价,是燃烧的Tokens。
想抢在A家之前上市的OpenAI,刚一回头却发现:一边是高层出现剧烈人事动荡——COO转任特别项目,多位核心高管离职或休假;另一边,主导IPO的CEO与掌管钱袋子的CFO,却因时间表分歧曝出失和。
什么?拿下史上最大融资的OpenAI,反手了收购一个视频播客?
2026 年,每隔几天就会被一个新的 AI 刷屏,效率高到愚人节天天都过 —— 今天还是抽象脑洞,明天就可能已经被人做了出来。
一位“偏执”的创始人,用AI改造两轮电动车。
这轮AI,为什么逼着企业家重新回到一线。
华为诺亚方舟实验室主任王云鹤官宣离职。我们梳理了王云鹤的经历。王云鹤今日在朋友圈官宣,将辞去华为诺亚方舟实验室主任职位,告别华为。
一份「反常识」的财报背后,是 Keep 在 AI 时代转型的决心和结果。
路透社独家:Meta正计划裁员20%,约1.6万人。与此同时,扎克伯格砸6000亿美元建数据中心、20亿买Manus、143亿挖Scale AI创始人。一边疯狂招顶尖AI人才,一边大规模砍人,硅谷「AI换人」潮正式开闸。